Raison d’être

L’environnement réglementaire et financier d’une part, les risques d’image et réputationnels d’autre part, imposent désormais à l’Entreprise, l’Investisseur et les parties prenantes de passer d’une approche défensive à une démarche stratégiquement proactive.

Une performance d’Entreprise durable repose sur l’anticipation et la gestion des risques environnementaux, sociaux (respect du droit des employés, dialogue social...) et de gouvernance.

Ethics & Boards aide l’Entreprise et l’Investisseur à appréhender et à utiliser la Gouvernance Durable comme un outil de diagnostic, d’analyse et de pilotage de son engagement responsable, de sa transformation et de sa performance.

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